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Menschlich führen. Wirksam zusammenarbeiten. Was macht Teams lebendig – und zugleich erfolgreich? Wie gelingt Führung, die Menschen wirklich erreicht und außergewöhnliche Ergebnisse möglich macht? In "Das Da-Vinci-Prinzip" teilt Unternehmer und Geschäftsführer Gerdt Fehrle Erfahrungen aus über 30 Jahren gelebter Führungspraxis – mit einem klaren Fokus auf das Wesentliche: den Menschen. Leonardo da Vinci dachte grenzenlos. Er verband Kunst, Technik und Wissenschaft zu neuen Meisterwerken. Dieses Buch überträgt diesen Geist auf die Arbeitswelt: Es zeigt, wie Teams Vielfalt nutzen, mutig neue Verbindungen schaffen und so Kreativität, Verantwortung und Effizienz miteinander vereinen. Statt Kontrolle: Vertrauen. Statt Hierarchie: Haltung. Statt Effizienz um jeden Preis: echte Verbindung – die am Ende zu besseren Resultaten führt. Ein Werkzeugkasten voller erprobter Impulse – von Kudos-Box bis Teeküchen-Gespräch – für alle, die Führung menschlich, mutig und leistungsstark gestalten wollen. Lebendige Zusammenarbeit ist kein Zufall. Sie ist eine Entscheidung.
Nákup knihy
Das Da-Vinci-Prinzip, Gerdt Fehrle
- Jazyk
- Rok vydania
- 2025
- Väzba
- (mäkká)
Platobné metódy
Nikto zatiaľ neohodnotil.
- Titul
- Das Da-Vinci-Prinzip
- Podtitul
- Erprobte Kunstgriffe für lebendige Teams und menschliche Führung
- Jazyk
- nemecky
- Autori
- Gerdt Fehrle
- Vydavateľ
- Nova MD
- Rok vydania
- 2025
- Väzba
- mäkká
- Počet strán
- 196
- ISBN13
- 9783690285186
- Série
- Štítky
- Náučná literatúra, Byznys, Biznis & Manažment, Literatúra faktu, Manažment & HR, Vedenie, Tímová práca
- Anotácia
- Menschlich führen. Wirksam zusammenarbeiten. Was macht Teams lebendig – und zugleich erfolgreich? Wie gelingt Führung, die Menschen wirklich erreicht und außergewöhnliche Ergebnisse möglich macht? In "Das Da-Vinci-Prinzip" teilt Unternehmer und Geschäftsführer Gerdt Fehrle Erfahrungen aus über 30 Jahren gelebter Führungspraxis – mit einem klaren Fokus auf das Wesentliche: den Menschen. Leonardo da Vinci dachte grenzenlos. Er verband Kunst, Technik und Wissenschaft zu neuen Meisterwerken. Dieses Buch überträgt diesen Geist auf die Arbeitswelt: Es zeigt, wie Teams Vielfalt nutzen, mutig neue Verbindungen schaffen und so Kreativität, Verantwortung und Effizienz miteinander vereinen. Statt Kontrolle: Vertrauen. Statt Hierarchie: Haltung. Statt Effizienz um jeden Preis: echte Verbindung – die am Ende zu besseren Resultaten führt. Ein Werkzeugkasten voller erprobter Impulse – von Kudos-Box bis Teeküchen-Gespräch – für alle, die Führung menschlich, mutig und leistungsstark gestalten wollen. Lebendige Zusammenarbeit ist kein Zufall. Sie ist eine Entscheidung.