The three main themes of this edition are technology, leadership and the learning organisation. A workbook is included containing experiential end-of-chapter exercises and traditional study guide features.
Dorothy Marcic Poradie kníh
Dorothy Marcic je autorka, ktorá sa po rokoch pôsobenia ako profesorka a riaditeľka programov na Vanderbilt University rozhodla venovať divadlu. Jej muzikály, ako napríklad „Respect“ a „SISTAS“, oslovili státisíce divákov a potvrdili jej talent na písanie. Marcic sa vo svojej tvorbe zameriava na témy ľudského rozvoja a manažmentu, pričom kombinuje akademické znalosti s umeleckým cítením. Jej diela sú známe svojou hĺbkou a schopnosťou inšpirovať čitateľov aj divákov.
- 2001
- 1992
This text is a compilation of 67 engaging, flexible, & tested exercises for active learning of organizational behavior. Exercises range from the simple to the complex & can be implemented as individual or group activities. Self-inventories, role-plays, & case studies provide a diversity of experiences. A section of 11 short readings serves as an anchor to students new to experiential methods, group processes, & case analysis.
