Vypredané
Parametre
- 253 stránok
- 9 hodin čítania
Viac o knihe
Prostřednictvím analýzy konkrétních praktických příkladů dochází k ocenění významu individuální zodpovědnosti zaměstnance. Vedoucí pracovníci by měli rozvážně snižovat rozsah svých kompetencí, nezasahovat do zodpovědnosti pracovníků, ale podporovat je na jejich cestě k úspěšné činnosti. Současně však musí být zachovány veškeré zpětné vazby. Metoda vychází z důrazu na motivaci zaměstnance coby klíčového prvku pracovní činnosti.
Nákup knihy
Princip zodpovědnosti, Reinhard Sprenger, Thomas Plaßmann
- Jazyk
- Rok vydania
- 2004
- product-detail.submit-box.info.binding
- (mäkká)
Akonáhle sa objaví, pošleme e-mail.
Platobné metódy
Tu nám chýba tvoja recenzia
- Titul
- Princip zodpovědnosti
- Podtitul
- Cesty k motivaci
- Jazyk
- česky
- Autori
- Reinhard Sprenger, Thomas Plaßmann
- Vydavateľ
- Pragma
- Rok vydania
- 2004
- Väzba
- mäkká
- Počet strán
- 253
- ISBN10
- 8072051261
- ISBN13
- 9788072051267
- Série
- Štítky
- Náučná literatúra, Byznys, Biznis & Manažment, Nemecká literatúra, Manažment & HR, Motivácia, Podnikový manažment
- Pôvodný názov
- Das Prinzip Selbstverantwortung
- Hodnotenie
- 4,05 z 5
- Anotácia
- Prostřednictvím analýzy konkrétních praktických příkladů dochází k ocenění významu individuální zodpovědnosti zaměstnance. Vedoucí pracovníci by měli rozvážně snižovat rozsah svých kompetencí, nezasahovat do zodpovědnosti pracovníků, ale podporovat je na jejich cestě k úspěšné činnosti. Současně však musí být zachovány veškeré zpětné vazby. Metoda vychází z důrazu na motivaci zaměstnance coby klíčového prvku pracovní činnosti.