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Malaise dans le travail

Harcèlement moral, démêler le vrai du faux

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Mal-Estar au Travail : Redéfinir le Harcèlement Moral se base sur une recherche réalisée à partir de centaines de témoignages reçus par la Dr. Marie-France Hirigoyen sur son premier livre – Harcèlement Moral : La Violence Perverse au Quotidien. Dans ce livre, la psychanalyste française analyse le thème et clarifie la définition du harcèlement. Elle effectue une analyse minutieuse des caractéristiques spécifiques de la victime, des cas de fausse allégation de harcèlement, de l'identification du profil de l'agresseur, de la distinction entre le véritable harcèlement et le faux, ainsi que des contextes de travail qui favorisent des comportements pervers. L'auteure éclaire le grave problème du harcèlement sans esquiver des situations complexes et consacre la partie finale du livre à la prévention tant pour les entreprises que pour les individus. Mal-Estar au Travail est un livre indispensable pour divers professionnels (médecins du travail, avocats, entrepreneurs, syndicalistes, inspecteurs) impliqués directement ou indirectement dans le harcèlement moral.

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Malaise dans le travail, Marie France Hirigoyen

Jazyk
Rok vydania
2001
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(mäkká),
Stav knihy
Dobrá
Cena
2,49 €

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Titul
Malaise dans le travail
Podtitul
Harcèlement moral, démêler le vrai du faux
Jazyk
francúzsky
Rok vydania
2001
Väzba
mäkká
Počet strán
289
ISBN10
2841468887
ISBN13
9782841468881
Série
Pôvodný názov
Malaise dans le travaille, harcèlement moral
Anotácia
Mal-Estar au Travail : Redéfinir le Harcèlement Moral se base sur une recherche réalisée à partir de centaines de témoignages reçus par la Dr. Marie-France Hirigoyen sur son premier livre – Harcèlement Moral : La Violence Perverse au Quotidien. Dans ce livre, la psychanalyste française analyse le thème et clarifie la définition du harcèlement. Elle effectue une analyse minutieuse des caractéristiques spécifiques de la victime, des cas de fausse allégation de harcèlement, de l'identification du profil de l'agresseur, de la distinction entre le véritable harcèlement et le faux, ainsi que des contextes de travail qui favorisent des comportements pervers. L'auteure éclaire le grave problème du harcèlement sans esquiver des situations complexes et consacre la partie finale du livre à la prévention tant pour les entreprises que pour les individus. Mal-Estar au Travail est un livre indispensable pour divers professionnels (médecins du travail, avocats, entrepreneurs, syndicalistes, inspecteurs) impliqués directement ou indirectement dans le harcèlement moral.