Rosemary Thomson Poradie kníh

Příručka poskytující návod, na co by se manažeři měli soustředit, jaké přístupy by měli zvolit a co by měli dělat, aby úspěšně zvládali svou roli manažerů lidí.

Addresses the perspective of the individual manager whose role includes the management of people, as well as issues concerning the organization as a whole. This book is about responding to organizational and environmental change and the people skills that will be required for this in the twenty-first century.