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Die Arbeit analysiert die Begriffe Geheimnis, Arbeitsorganisation und U-Boot-Projekt, wobei sie deren Unterschiede und spezifische Bedeutungen herausarbeitet. Besonders im Kontext von U-Boot-Projekten wird auf die Verwirrung durch zahlreiche ähnliche Begriffe eingegangen, die häufig irreführend synonym verwendet werden. Diese differenzierte Betrachtung bietet einen klaren Überblick über die Terminologie und deren Relevanz in der Soziologie der Arbeits- und Organisationsgesellschaften.
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Geheimes Organisieren von U-Boot-Projekten in Arbeitsorganisationen, Volker Müller
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