Werner Justus Manz Poradie kníh

Autorka si z každej generácie vybrala jedného hrdinu, okolo ktorého sústredila všetok život rodiny a ktorého očami nazerá na skutočnosť. Prvou výraznou postavou je zakladateľka rodu, dievčina, ktorá po svadbe so staviteľom lodí musela pred rodinou i okolím navždy skryť svoju vášnivú a dobrodružnú povahu i osudovú lásku k morskému živlu. Nasleduje divoký a násilnícky syn, najmilovanejší z detí, ktorý ako námorník nesie v sebe matkinu lásku k moru, neskôr slabošský a zmäkčilý vnuk. Rodová línia vrcholí v nespútanej odvážnej pravnučke, v ktorej sa na svet vracia charakter jej prastarej mamy. Rodina, ktorej históriu autorka završuje sociálnymi zmenami v Anglicku po prvej svetovej vojne, musí celé generácie čeliť nepriaznivému osudu a najrôznejším stratám, ich životy však magicky ochraňuje duch zakladateľky rodu.

Die „Betriebliche Erwachsenenbildung“ von Eugen Rosenstock-Huessy basiert auf der Überzeugung, dass jedem Menschen Bedürfnisse und Fähigkeiten innewohnen, die auf betrieblicher Ebene berücksichtigt werden müssen. Dies ist besonders relevant, da die Arbeit sowohl für den Einzelnen als auch für die Gemeinschaft im Betrieb von großer Bedeutung ist. Rosenstock-Huessys Denken zielte darauf ab, Bedingungen zu schaffen, die ein den Interessen entsprechendes Arbeiten ermöglichen. Dies beinhaltete den Abbau hierarchischer Strukturen und die Einrichtung von „Bildungsinstitutionen“, die Einzelnen und Gruppen bei der Neuorientierung und „Selbstfindung“ helfen. Bereits vor fast achtzig Jahren beschäftigte er sich mit Themen, die heute angesichts der gesellschaftlichen und wirtschaftlichen Situation nach wie vor aktuell sind. Begriffe wie „Lean-Management“, „Outsourcing“, „Profit-Center“ und „Qualitätssicherung“ prägen nicht nur die Diskussionen, sondern führen auch zu organisatorischen Veränderungen und einem veränderten Verhältnis der Menschen zueinander. Die in dieser Arbeit dargelegte Gedankenwelt und das Wirken von Rosenstock-Huessy können als wertvoller „Ideen-Pool“ für die aktuellen Herausforderungen dienen.